少儿编程机构如何提高续费率?

云海动态 2021-03-11 21:53

     经济全球化带动了英语的普及,而人工智能时代的来临则催生出编程教育。时至2021,少儿编程已成为教培行业竞相追逐的新风口。在竞争激烈的市场中,只着眼于当下,追求首单盈利必然不是长远之计,提升已付费学生的续费率才是企业发展的长足之道。那么少儿编程机构又该如何提高续费率呢?

首先,要提高自身的产品力。

打铁还需自身硬,产品过硬是机构最好的卖点。一般而言,教育的目的是传授知识和经验,而少儿编程则有所有不同。西蒙·派珀特提出,少儿编程最重要的不是学习所谓的知识,而 `是通过编程来改变思维模式。也就是说,少儿编程的特别之处是用工具来开发孩子的创造性思维。

少儿编程机构在设计产品时,每一个步骤都应该是从孩子的角度出发,激发孩子的兴趣,驱动他们主动学习编程。所以,机构可从以下几方面入手,提升产品竞争力:

一是应该注意研究不同年龄段孩子的特点。依据他们的年龄特点及兴趣点来设置课程,如4-6岁学无字编、6-10岁学习Scratch、8岁+学习Python、C++等系统课程甚至信奥课程,因材施教,循序渐进。

二是可以多关注一下孩子们在学校里学习的内容。将编程内容与课内语数外等知识点相匹配,以达到课内课外相辅相成、举一反三的效果。也就是说学习编程的同时,语数外等知识也能涉及到,这也是能够打动爸爸妈妈们很重要的一点。

三是应该丰富授课的形式。打破枯燥的刻板印象,通过AI+真人课、动画视频+真人教学等形式,调动孩子学习的主动性和积极性,让学员发现这是一门好玩好用的课程。

四是在人力资源充足的条件下可以尝试小班授课。以往我们看到的都是孩子单人在和老师或者机器AI进行交互,孩子比较难有投入感。而4-6人的小班,既能让孩子更活跃更投入,又能方便老师关注到每个孩子的状态。

其次,要优化管理服务水平。

在做好内容的同时,少儿编程机构在服务管理方面也要建立一套完备的机制。对于具有一定规模的培训机构来讲,采用最原始的人工统计管理模式已与企业快速扩张发展的愿景严重脱节。效率低、管理差、信息泄露等风险极大地拖慢了企业发展的步伐。一个管理服务“脏乱差”的机构又怎么会有一个好的续费率呢?

由此可见,企业想要做大做强,就必须保证各个环节实力“过硬”。码客少儿编程系统是一套专门为连锁型少儿编程机构设计开发的智慧化管理服务解决方案,涵盖多项实用功能,旨在帮助编程机构做到精细管理、安全可控、高效互动。

(1)成长档案

所有学员的课堂和课后作品都可以留存并生成专属的成长档案,可以电子保存也可以线下打印,方便教师了解跟进每一位学员的学习情况。

(2)督学提升

通过设置任务得积分,实行积分制管理,给学员一种“打怪升级”的竞技体验感,提升学员自主学习的积极性。

(3)作业管理

为学员提供标准化作业模板,学员收到后线上提交,老师也可远程查看、远程批复,极大地提高了学员及教员的学习工作效率。

(4)课件保护

总部设计课件上传系统,员工只能使用不能下载扩散,能够有效保证课程信息的保密性,防止资料外泄,造成不必要的损失。

(5)支持主流技术

支持Scratch、Python、C++三种主流语言或技术,充分满足编程机构的使用需求。

(6)校区运营

码客少儿编程系统还为连锁机构提供了多校区管理功能,帮助教培机构规范管理各校区的运营状况。

码客少儿编程系统,是由具备10+年技术开发经验的专业团队设计开发而成,能够保障系统的安全与稳定。欢迎致电了解更多信息,全国统一服务热线:400-019-1106。

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